关于做好2022届毕业生顶岗实习工作的通知

各学院、各专业：

顶岗实习是学校2014版人才培养方案的重要环节。为做好2022届毕业生顶岗实习工作的组织与安排，保障此次顶岗实习教学活动的顺利进行，请按时完成以下工作：

一、顶岗实习前准备要求

1．各学院、各专业依据《嘉兴学院南湖学院学生顶岗实习管理办法》和各专业人才培养方案的具体要求，制定《学院顶岗实习管理细则》，并编制各专业顶岗实习实施计划。专业顶岗实习实施计划应包括以下内容：学生顶岗实习动员；学生顶岗实习前安全教育及培训；与实习单位签订顶岗实习合作协议；落实学生实习单位和岗位、编制《学生顶岗实习安排表》；落实校内外指导教师；学生顶岗实习安全责任书签订；学生实习期间住宿、出行安排；学院、专业和指导教师巡查实习单位安排；考研考公学生顶岗实习替代方案；顶岗实习结束后实习成绩评定、总结安排等工作。

上述材料中学生顶岗实习安排表（具体实习单位和岗位未落实可暂时不填）请于11月4日之前交教务处实践教学管理办公室。

（1）各专业顶岗实习实施计划；

（2）学院、专业和指导教师巡查实习单位安排；

（3）学生顶岗实习安排表（落实实习单位和岗位）；

以上材料电子稿和纸质稿（学院负责人签字后）请于11月11日之前交教务处实践教学管理办公室。

2．顶岗实习期间学生不得随意变动实习时间和单位，如因特殊情况确需变动的，必须由学生提出书面申请，由指导教师、专业负责人、学院顶岗实习领导小组同意，并报学院备案后方能允许调整。

二、顶岗实习过程管理

1．密切关注学生思想和工作状态。顶岗实习期间，各学院、专业要全程跟踪，管理、指导学生实习情况，关心学生身心健康，及时了解学生动态。指导教师和专业负责人要通过各种途径有效地掌握和化解学生在企业顶岗实习期间出现的各类情况和问题，保证顶岗实习有效、平稳的进行。

2．事件处理。如有异常事件发生，专业负责人要会同学院领导及时处理，避免不良影响的扩散。处理完成以后将事件过程及处理方式和结果报告教务处实践教学管理办公室。

3．切实建立与实习单位的良好关系。各学院、各专业要通过各种方式与实习单位建立畅通良好的联系机制，保证实习工作顺利进行。

三、顶岗实习工作要求

1．学生顶岗实习期间完成《学生顶岗实习工作手册》，结束时请校外指导教师评阅、打分、签字（盖章）后，返校后交校内指导老师。由校内指导教师综合评定学生顶岗实习成绩。

2．顶岗实习结束后，各学院、专业做好顶岗实习总结的同时，做好顶岗实习材料的归档工作。各专业顶岗实习教学文件和资料包括：

（1）顶岗实习协议及汇总表（协议按汇总表排序）；

（2）学生顶岗实习安排表、变更表；

（3）学生顶岗实习手册（按顶岗实习安排表排序）；

（4）学生顶岗实习安全责任书（已印在本学生实习手册中）；

（5）教师顶岗实习工作手册；

（6）专业顶岗实习巡视记录；

（7）学生顶岗实习（班级）成绩单（五级制 、2份）

（8）专业顶岗实习总结等。

以上材料请各专业在本学期结束前交各学院存档保管。

3. 各学院、专业要根据疫情的发展形势，以及嘉兴市、学校疫情防控工作领导小组的发布的具体工作要求，实时采取相应措施，对实习学生加强管理。

4. 参加顶岗实习的教师和学生，必须遵守相关实习单位的防疫要求。

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附件一：嘉兴学院南湖学院学生顶岗实习管理办法

附件二：2022届嘉兴南湖学学生顶岗实习安排一览表

附件三：2022届各学院、专业顶岗实习巡查安排汇总表

附件四：嘉兴南湖学院学生顶岗实习安全责任书

附件五：嘉兴南湖学院学生顶岗实习合作协议书

                                        教务处

                                2021年9月24日